Gyeongnam tung gói hỗ trợ 1,1 nghìn tỷ won cho doanh nghiệp, mở rộng bảo hiểm cho lao động và người nước ngoài

Chính quyền tỉnh Gyeongnam ngày 24-2 công bố loạt chính sách hỗ trợ mới nhằm vào doanh nghiệp vừa và nhỏ, tiểu thương, người lao động và cả lao động nước ngoài. Đáng chú ý, quy mô quỹ phát triển doanh nghiệp lên tới 1,1 nghìn tỷ won cùng nhiều điều chỉnh thủ tục, mở rộng đối tượng thụ hưởng được kỳ vọng giúp người dân “cảm nhận rõ” hỗ trợ ngay tại thực tế.

Theo thông tin từ tỉnh Gyeongnam, các chính sách lần này tập trung vào nhóm được xem là trụ cột của kinh tế địa phương, gồm doanh nghiệp nhỏ và vừa, hộ kinh doanh, lao động và người lao động nước ngoài đang sinh sống, làm việc tại tỉnh.

Với khu vực doanh nghiệp vừa và nhỏ, tỉnh sẽ triển khai gói quỹ phát triển quy mô 1,1 nghìn tỷ won dưới hình thức hỗ trợ lãi suất từ 0,75% đến 2,1%. Thủ tục nộp hồ sơ cũng được đơn giản hóa, từ 7 loại giấy tờ xuống còn 4 loại kể từ tháng 7 tới, sau khi ghi nhận phản ánh về sự phức tạp trong quy trình. Quy định giới hạn doanh nghiệp chỉ được hỗ trợ tối đa 3 lần trong 4 năm gần nhất cũng sẽ được bãi bỏ nhằm mở rộng cơ hội tiếp cận nguồn vốn.

Đối với tiểu thương và hộ kinh doanh, tỉnh bố trí 2.000 tỷ won vốn chính sách, trong đó 50 tỷ won được phân bổ riêng cho quỹ ổn định kinh doanh khẩn cấp, hỗ trợ các trường hợp bị ảnh hưởng bởi thiên tai hoặc sự cố bất khả kháng. Người vay được hỗ trợ lãi suất 2,5% trong một năm và giảm 0,5% phí bảo lãnh trong năm đầu. Quỹ dành cho thanh niên dưới 39 tuổi khởi nghiệp cũng tăng từ 50 tỷ won lên 80 tỷ won, với cơ chế hỗ trợ tương tự trong hai năm đầu.

Phạm vi hỗ trợ bảo hiểm việc làm và bảo hiểm tai nạn lao động cho hộ kinh doanh cá thể được mở rộng từ nhóm kinh doanh một người sang toàn bộ tiểu thương. Khoản trợ cấp khuyến khích tham gia Quỹ hưu trí Noran Umbrella, vốn được xem là “quỹ nghỉ hưu” của tiểu thương, cũng tăng thêm 7 tỷ won, lên tổng 17 tỷ won. Những người mới tham gia có doanh thu dưới 300 triệu won mỗi năm sẽ được hỗ trợ 20.000 won mỗi tháng trong một năm.

Song song với đó, tỉnh Gyeongnam nhấn mạnh định hướng “tôn trọng lao động” thông qua việc thu hẹp khoảng cách giữa doanh nghiệp chính và doanh nghiệp thầu phụ. Chương trình cải thiện cấu trúc kép của thị trường lao động nhằm giảm chênh lệch về lương, phúc lợi và điều kiện làm việc giữa các bên, hướng tới tạo việc làm ổn định và khuyến khích người lao động gắn bó lâu dài.

Tỉnh cũng sẽ xây dựng thêm 4 điểm nghỉ tạm thời 24 giờ cho lao động di chuyển trong năm nay tại Sacheon, Gimhae Jinyeong và Masan Hoiwon. Đặc biệt, chính sách hỗ trợ đóng bảo hiểm tai nạn lao động cho lao động nền tảng như tài xế giao hàng, lái xe thay thế sẽ được triển khai mới trong năm nay. Theo cơ chế hiện hành, lao động nền tảng và công ty trung gian mỗi bên chịu một nửa phí bảo hiểm, khiến việc duy trì tham gia không dễ dàng. Tỉnh dự kiến hỗ trợ 80% phần phí do người lao động tự chi trả.

Đáng chú ý với cộng đồng người nước ngoài, Gyeongnam sẽ xúc tiến xây dựng trung tâm hỗ trợ định cư tổng hợp cho lao động ngoại quốc, đồng thời cải tạo, nâng cấp ký túc xá phục vụ người lao động. Đây được xem là động thái nhằm tăng cường điều kiện sinh hoạt và ổn định lâu dài cho lực lượng lao động nước ngoài tại địa phương.

Ông Kim In-soo, Giám đốc Sở Kinh tế và Thương mại tỉnh Gyeongnam, cho biết người lao động, doanh nghiệp nhỏ, tiểu thương và lao động nước ngoài là tài sản quý giá đang nâng đỡ nền kinh tế địa phương. Tỉnh sẽ tiếp tục củng cố các chính sách để người dân có thể cảm nhận rõ hiệu quả hỗ trợ ngay tại nơi làm việc và kinh doanh.

Theo nguồn tin từ Yonhap News.